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　　中國銀行股份有限公司2016年校園招聘公告

　　　湖南人事考試網提供中國銀行股份有限公司2016年校園招聘公告，報名截止時間為北京時間2015年11月5日24點，中國銀行將在11月中下旬組織進行統(tǒng)一筆試，具體安排將通過郵件等方式通知

　　　中國銀行股份有限公司(以下簡稱“中國銀行”)是中國唯一一家持續(xù)經營超過百年的銀行，也是中國國際化和多元化程度最高的銀行，在中國內地及44個國家和地區(qū)為客戶提供全面的金融服務。

　　根據業(yè)務發(fā)展需要，中國銀行啟動2016年校園招聘，相關信息公告如下：

　　一、總體安排

　　本次招聘采取統(tǒng)一組織的形式，參與招聘的機構包括總行部門(管理培訓生)，直屬機構(銀行卡中心、數(shù)據中心、軟件中心)，29家境內一級分行(北京市分行、天津市分行、河北省分行、山西省分行、遼寧省分行、上海市分行、江蘇省分行、浙江省分行、安徽省分行、福建省分行、江西省分行、山東省分行、河南省分行、湖北省分行、湖南省分行、廣東省分行、廣西區(qū)分行、海南省分行、四川省分行、云南省分行、陜西省分行、甘肅省分行、青海省分行、寧夏區(qū)分行、新疆區(qū)分行、重慶市分行、深圳市分行、蘇州分行、寧波市分行)，7家海外機構(中國銀行(香港)有限公司、澳門分行、東京分行、馬尼拉分行、雅加達分行、馬來西亞中國銀行、中銀中東(迪拜)有限公司)，7家附屬公司(中銀基金管理有限公司、中銀保險有限公司、中銀國際證券有限責任公司、中銀金融商務有限公司、中銀消費金融有限公司、中銀富登村鎮(zhèn)銀行(籌)、中銀三星人壽保險有限公司)。

　　二、招聘崗位

　　(一)總行部門

　　總行部門管理培訓生崗位，面向國內外知名院校招收應屆畢業(yè)生，作為未來銀行經營管理和專業(yè)人才的儲備崗位，招收入行后將在基層一線培養(yǎng)鍛煉2年，根據培養(yǎng)情況再返回總行工作，工作地點為北京。

　　(二)直屬機構

　　1. 銀行卡中心產品研發(fā)、市場營銷、風險管理等相關業(yè)務崗位，面向國內外知名院校招收經濟金融、財務會計、信息科技、法律等相關專業(yè)畢業(yè)生。銀行卡中心主要從事銀行卡業(yè)務管理、產品研發(fā)、品牌營銷、品質管理、風險管理和中后臺集中運營，工作地點為北京。

　　2. 數(shù)據中心信息科技崗位，面向國內外知名院校招收信息科技相關專業(yè)畢業(yè)生。數(shù)據中心主要從事銀行信息科技系統(tǒng)運行維護，工作地點為北京、上海。

　　3. 軟件中心信息科技崗位，面向國內外知名院校招收信息科技相關專業(yè)畢業(yè)生，少量招收交互設計和視覺設計專業(yè)畢業(yè)生。軟件中心主要從事銀行應用軟件的開發(fā)、功能測試、應用系統(tǒng)維護，工作地點為北京、深圳、上海、西安、合肥。

　　(三)境內分行

　　1. 營業(yè)網點營銷服務崗位：面向國內外院校招收應屆畢業(yè)生，作為營銷服務崗位儲備人選，先在柜員等崗位培養(yǎng)鍛煉后，綜合考慮工作表現(xiàn)、個人素質等情況，聘任到營業(yè)網點相關崗位從事營銷服務工作。

　　2. 營業(yè)網點柜員崗位：面向國內外院校招收應屆畢業(yè)生，部分機構少量招收銀行同業(yè)人員和畢業(yè)兩年內的在職人員，從事營業(yè)網點柜面服務工作。

　　3. 管理機構信息科技崗位：部分境內分行面向國內外院校招收少量信息科技專業(yè)應屆畢業(yè)生，到各級管理機構從事信息科技相關工作。

　　(四)海外機構

　　部分海外機構面向國內外院校招收少量應屆畢業(yè)生，從事銀行業(yè)務或相應崗位工作。

　　(五)附屬公司

　　部分境內附屬公司面向國內外院校招收少量應屆畢業(yè)生，從事金融業(yè)務或相應崗位工作。

　　(六)小語種培養(yǎng)計劃

　　小語種專業(yè)畢業(yè)生是中國銀行海外機構的重要人才儲備，招聘入行后實施專門的培養(yǎng)計劃，經過基層一線培養(yǎng)鍛煉后快速成長為熟悉銀行業(yè)務的專業(yè)人才，根據工作需要和培養(yǎng)情況，外派到相應海外機構工作。小語種專業(yè)畢業(yè)生招聘入行后，根據本人意愿，與中國銀行境內分行簽訂勞動合同及服從外派安排協(xié)議(少量特別優(yōu)秀的將與中國銀行總行簽訂勞動合同及服從外派安排協(xié)議)。具體語種及招聘條件，詳見左側小語種培養(yǎng)計劃說明。

　　三、報名方式

　　應聘者自即日起，可在線注冊并填寫個人信息后，選擇相應機構的崗位進行在線報名(每人最多可申請4個崗位)。

　　報名截止時間為北京時間2015年11月5日24點。

　　四、注意事項

　　(一)請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關資料信息，保證信息真實性;如與事實不符，中國銀行有權取消其應聘資格。

　　(二)各機構的招聘崗位、應聘條件存在一定差異，部分機構(如海外機構)對應聘者范圍有專門要求，請應聘者根據本人情況申報，避免無效申請。

　　(三)中國銀行將在11月中下旬組織進行統(tǒng)一筆試，具體安排將通過郵件等方式通知。

　　(四)招聘過程中，中國銀行將通過應聘者在線報名時填寫的聯(lián)系方式(包括手機、電子郵件等)與本人聯(lián)系，請保持通訊暢通。

　　(五)中國銀行組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。在校園招聘過程中，中國銀行不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_。

　　(六)中國銀行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

　　(七)在招聘過程中，我們將通過中國銀行校園招聘網站、“中國銀行人才招聘”微信公眾號隨時公布招聘進展情況，歡迎關注!

中國銀行股份有限公司2016年校園招聘條件

一、基本條件

　　(一)遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業(yè)道德，無不良記錄，愿意履行中國銀行員工義務和崗位職責;

　　(二)具有與崗位要求相適應的專業(yè)、學歷及能力素質;

　　(三)具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力;

　　(四)具有正常履行工作職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(2010年修訂)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(2010年修訂)的相關規(guī)定，具備健康良好的心理素質;

　　(五)符合中國銀行親屬回避的有關規(guī)定;

　　(六)崗位要求具備的其他條件。

　　二、崗位資格要求

　　(一)總行管理培訓生崗位

　　1.國內外知名院校應屆畢業(yè)生;

　　2.全日制大學本科及以上學歷，主要招收經濟金融、財務會計、管理、外語、法律等專業(yè)，少量招收理工類專業(yè)畢業(yè)生;

　　3.具有優(yōu)秀的綜合素質、學習能力和創(chuàng)新能力，有良好的協(xié)作精神和發(fā)展?jié)摿?

　　4.具有良好的英語聽說讀寫能力，應通過國家大學英語六級(CET6)考試(或425分以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明(如TOEIC聽讀公開考試715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英語專業(yè)畢業(yè)生應在畢業(yè)前通過專業(yè)八級考試。

　　(二)銀行卡中心、數(shù)據中心、軟件中心相關業(yè)務崗位

　　1.國內外知名院校應屆畢業(yè)生;

　　2.全日制大學本科及以上學歷，經濟金融、財務會計、信息科技、法律、交互設計、視覺設計等相關專業(yè);

　　3.具有較好的基本素質、專業(yè)基礎和協(xié)作精神，有較強的責任感和良好的學習能力;

　　4.具有較好的英語聽說讀寫能力，應通過國家大學英語四級(CET4)考試(或425分以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明(如TOEIC聽讀公開考試630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修語種為其他外語，通過相應外語水平考試的，可適當放寬上述英語等級要求。

　　(三)境內分行營業(yè)網點營銷服務崗位

　　1.國內外院校應屆畢業(yè)生;

　　2.全日制大學本科及以上學歷，經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業(yè);

　　3.具有較好的基本素質、服務觀念和協(xié)作精神，有較強的責任感和良好的學習能力;

　　4.具有較好的英語聽說讀寫能力，應通過國家大學英語四級(CET4)考試(或425分以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明(如TOEIC聽讀公開考試630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修語種為其他外語，通過相應外語水平考試的，可適當放寬上述英語等級要求。

　　(四)境內分行營業(yè)網點柜員崗位

　　1.國內外院校應屆畢業(yè)生，部分機構同時招收少量銀行同業(yè)人員(要求30周歲及以下、從事銀行柜員或相關工作)和畢業(yè)兩年之內的在職人員(要求家庭或生活基礎在招聘崗位所在城市);

　　2.全日制大學本科學歷(包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制專升本)，經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業(yè);部分機構可放寬至全日制大專學歷(要求家庭或生活基礎在招聘崗位所在城市);

　　3.具有較好的客戶服務意識、語言溝通能力和學習能力。

　　(五)部分境內分行信息科技崗位

　　1.國內外院校應屆畢業(yè)生;

　　2.全日制大學本科及以上學歷，信息科技相關專業(yè);

　　3.具有較好的基本素質、專業(yè)基礎和協(xié)作精神，有較強的責任感和良好的學習能力;

　　4.具有較好的英語聽說讀寫能力，應通過國家大學英語四級(CET4)考試(或425分以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明(如TOEIC聽讀公開考試630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修語種為其他外語，通過相應外語水平考試的，可適當放寬上述英語等級要求。

　　(六)海外機構、附屬公司相關崗位

　　見各崗位具體的資格條件。

　　三、相關說明

　　(一)各機構在上述基本條件、崗位條件的基礎上，將分別明確具體的招聘條件，請應聘者根據本人情況申報，避免無效申請。

　　(二)應聘者應滿足以下畢業(yè)時間要求：

　　1.境內院校應屆畢業(yè)生，應能夠在2016年7月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學位證和就業(yè)報到證，開始全職工作;

　　2.境外院校畢業(yè)生，應為2015年1月1日至2016年7月31日間畢業(yè)且為初次就業(yè)，能夠在2016年7月31日前獲得學歷(學位)證書，開始全職工作，并保證在試用期結束前一個月(最晚不超過2016年12月31日)獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證;

　　3.中外合作聯(lián)合辦學項目畢業(yè)生，應符合上述要求之一。

　　中國銀行股份有限公司“小語種培養(yǎng)計劃”專項招聘說明

一、招聘語種

　　阿拉伯語、保加利亞語、波蘭語、朝鮮語、德語、俄語、法語、哈薩克語、吉爾吉斯語、捷克語、老撾語、馬來語、蒙古語、緬甸語、葡萄牙語、日語、塞爾維亞語、泰語、土耳其語、土庫曼語、烏爾都語、西班牙語、希臘語、意大利語、印地語、印尼語、越南語。

　　二、應聘條件

　　(一)中華人民共和國國籍，有志于投身中國銀行國際化發(fā)展事業(yè);

　　(二)相關語種專業(yè)大學本科及以上學歷，具有良好的聽、說、讀、寫能力，能用該語言開展工作;

　　(三)研究生、有該語種國家留學經歷及擁有語言等級證書者，同等條件下優(yōu)先考慮;

　　(四)符合《中國銀行股份有限公司2016年校園招聘條件》公布的其他基本條件。

　　三、培養(yǎng)安排

　　(一)小語種專業(yè)畢業(yè)生是中國銀行海外機構的重要人才儲備。中國銀行為校園招聘的小語種畢業(yè)生制定專門培養(yǎng)計劃，以幫助小語種人員盡快成長為熟悉銀行業(yè)務的專業(yè)人才。

　　(二)小語種專業(yè)畢業(yè)生招聘入行后，根據個人意愿，與中國銀行境內分行簽訂勞動合同及服從外派安排協(xié)議(少量特別優(yōu)秀的將與中國銀行總行簽訂勞動合同及服從外派安排協(xié)議)。小語種人員經基層一線培養(yǎng)鍛煉后，根據工作需要和培養(yǎng)情況，由總行統(tǒng)籌安排外派到相應海外機構工作。

　　四、其他說明

　　(一)“小語種培養(yǎng)計劃”的招聘程序與中國銀行校園招聘整體安排一致，總行統(tǒng)一組織招聘，在面試測評環(huán)節(jié)將增加小語種專業(yè)能力測試。

　　(二)凡有志于參與“小語種培養(yǎng)計劃”的畢業(yè)生，可結合個人實際情況在“小語種計劃說明”欄目中在線注冊報名。